Milyen szakmai ismeretekre lesz szükséged?

Ugyan a PamutLabornál azt valljuk, hogy nem az a fontos, hogy milyen papírral rendelkezel, hanem, hogy érts a munkádhoz és törekedj a leg- up to datebb szakmai ismeretek megszerzésére. De a pénzügyi asszisztensünk esetében szükséged lesz bérügyintézői, vagy pénzügyi vonalon legalább egy OKJ-s képesítésre🙂

Mágiádat nem a Roxfortból, hanem Excel táblázatokból nyered. Legalább 1 barátot elveszítettél már excel függvények lelkes magyarázata miatt. Napi szinten szükség lesz a használatára, hogy hatékonyan tudj dolgozni.

Ezúttal egy tapasztaltabb csapattagot keresünk, akinek szívesen adjuk át a PamutPénzügyeket. Ha sikeresen lehúztál már gazdasági és/vagy pénzügyi területen legalább 1-2 évet, akkor tudod miről beszélünk.

Hogyan képzeljük el a Pénzügyi asszisztensünket?

• Mániákusan szereted a rendszerezettséget, a tervezést és stabilitást, és teszel is érte. – Szóval bírjuk, ha kicsit OCD-s vagy! :D
• Alap, hogy analitikus a gondolkodásmódod az elemzés neked nem erőfeszítés, hanem zsigerből jön! Szereted a számokat, az Excelt!
• Reggelente nem a sztárpletykákat, hanem a legújabb számviteli szabályokról olvasgatsz.
• Légy precíz és pontos! Jó, ha rendszerszemléletben létező egységként értelmezed magad és a feladataid.

Mik az előnyök egy jelentkezőnél?

• Nem rossz, ha már alapból KKV-nál dolgoztál
• JSzuper, ha mindig naprakész információid vannak az aktuális számviteli és adószabályokról.

Mikor ne jelentkezz?

Ha nem bírod a kocka melót, akkor ez nem lesz az álommelód.
Mi most nem titkárnőt keresünk, hanem olyan back-office munkatársat, aki tudja imádja, ha belevetheti magát az adathalmazokba.
Ne jelentkezz, ha megbuktál matekból. :D
Ha nem szeretnél elektronikus számlák feltöltésével időt tölteni vagy a könyvelőnkkel egyeztetni.
Ha negatív hozzáállásod van inkább spórold meg a fáradtságot és lapozz. Biztos, hogy lesznek nálunk problémák amik a növekedésből jönnek, biztos hogy lesznek húzósabb időszakok. Mindenki a csapatban azon dolgozik, hogy megoldjuk a problémákat, senki sem szereti a fölösleges panaszkodást.
Ha “csak melóhelyet” keresel fontos kiemelnünk: nálunk elvárás a plusz energiabedobás a közös jó érdekében. Fontos számunkra amit csinálunk, és ezért jók is vagyunk benne. Mindenki 100%-ban odateszi magát munka közben, megoldja a felmerülő problémákat és nem nyugszik amíg tökéletes nem lesz valami. Ehhez meg is lesz a szabadságod.
Ha csak egy olyan helyet keresel, ahol eltölthetsz napi 8 órát “úgy-ahogy” egy fizetésért és Neked ennyi a lényeg, akkor nem ezt a csapatot keresed.
Végül pedig: Ha nem akarsz nap mint nap újdonságot tanulni, ha nem akarod fejleszteni magad.

Hogyan fog kinézni egy napod?

Átnézed a heti taskokat a clickupban. Feltöltesz néhány új számlát a Quickbe. Ezt követően rácsörögsz a könyvelőre, hogy megbeszéljétek azt a bizonyos emailt. Majd 12-kor közösen ebédelünk, ha finom kaját hozol/rendelsz akkor biztosan ki lesz vesézve “hú de szép csirkéd van milyen fűszerek vannak rajta?” megjegyzésekkel. Ebéd és a jól megérdemelt kávéd után újra munka, átadod magad számviteli adatok és pénzügyi tervezés áttekintését. 5 körül szinte végzünk a feladatokkal, de előtte még poénból valaki megemlíti egy 3 órás melót, hogy “az ugye kész lesz még ma”. Te zavartan nézel majd, mert nem tudod komoly-e, az illető pedig 5 másodperc csend után benyögi, hogy “csak vicc volt, jó lesz holnapra”. Te konstatálod, hogy szar poén volt, az illető pedig konstatálja, hogy biztosan imádtad. De ez egy ilyen szakma.

Mikor van a munkaidő és hol az iroda?

Baráti keléssel, reggel 8:30-kor kezdünk legtöbben, 5-ig van munkaidő.
Az irodánk Kecskemét belvárosának szélén van, szép tágas tér, elég élénk színekkel. Ha nem minden nem szeretnél bejárni, hibrid munkavégzésben is gondolkozhatsz. Egy telephelyünk van, így sem ingázást, sem plusz utazást nem várunk el. Innen ötkor haza tudsz indulni!

Miért szeretsz majd nálunk dolgozni?

• A legfontosabb, hogy egy igazán energikus jófej fiatalos csapatban fogsz dolgozni, ahol számíthatsz a másikra. Tudjuk, hogy a sikereink alapja mindig a csapat volt és az is lesz, ezért ez nálunk kiemelten fontos.
• Imádni fogod, hogy KKV-ként nincs túlbonyolított 49 bullshit riportunk, amit senki sem olvas. Itt a munkád aktívan a cég sikeréhez járul majd hozzá.
• Ez egy olyan hely ahol számítanak az ötleteid. Nincs 5 éves terv, nincs 4 főnök akiknek meg kell felelnie egy ötletnek. Az irányvonalat pedig csak a cégvezető mutatja majd előtted.
• Az a célunk, hogy megérts nálunk minden egyes dolgot, az elveket és önálló döntéseket hozz. Rászánjuk az időt, hogy megtanuld amit szeretnél, szeretünk mindenkinek szabadságot adni. A fontos döntéseket is együtt hozzuk meg, ezért is fontos hogy átláss minél több dolgot és kivedd a részed a változásokban.
• A munka izgalmas és változatos, sosem áll meg az élet (max karácsony után), folyamatos a kihívás szerencsére. Ez azt jelenti, hogy sosem bízhatjuk el magunkat. Az a célunk, hogy az ország legsikeresebb pólós webáruháza legyünk. (Csak úgy fogadunk el jelentkezést, ha elküldöd a titkos kódot: “túrórudi”. Ez a bizonyíték, hogy végigolvastad lényeget és komolyan érdekel a dolog).
• Könyvelőként imádni fogod, hogy egy olyan csapatba kerülsz, ahol nem csak neked lesznek fontosak a számok. ;)
• Vannak apróságok, ami miatt élvezet nálunk dolgozni. Fizetés napi óriási Mekizés, küzdelem a berepülő rovarokkal, vagy közös mozizás.
• Imádni fogod, amikor megzavarjuk a munkádat “Mit ittál Gyuluska?” és hasonló indokolatlan kérdésekkel…

Mit kínálunk?

• Céges laptopot
• Automatizált, szoftveres pénzügyi rendszert
• Modern szakmai fókuszú vezetést Magyarország legnagyobb pólónyomtató cégénél
• A feladataidhoz mért fizetést, bónuszokkal megspékelve
• Ha összeállnak a csillagok és túlórázni kell, értelemszerűen az is fizetve van.
• A fizetésen kívül minden hónapban kapsz egy bónuszpólót, innentől kezdve minden ismerősöd azt kap ajándékba tőled… vagy bővítheted a saját cicás póló kollekciód.
• Van finom unlimited őrölt kávé (Jancsi a kávéfőző neve), és ásványvíz, a céges nasit megszüntettünk mert elkedtünk hízni…
• Elég laza nálunk a környezet, nincs dresscode (elvégre pólókat csinálunk, elég furán festenénk öltönyben). Sőt, ha ügyes vagy rengeteg bro-fist-et kapsz, ami egy elégedett bólogatással párosítva mindig jól jön.

SZABINA 10 PONTJA :)

1. Végre azt csinálom amit szeretek, egy olyan helyen ahol megbecsülnek es értékelnek
2. Fiatal feltörekvő vállalkozás, amiben Mindenki fontosnak érezheti magát, mert az is!
3. Elbolondozzuk a napot es jó a társaság
4. Egy csapat, ahol nem csak munkatársak vagyunk, hanem Barátok is
5. Őszinték és türelmesek vagyunk egymással
6. Tökéletes minőséget adunk ki a kezünk alól
7. Arra törekszünk, hogy Mindenki boldogan, büszkén viselje termékeink
8. Szeretjük a kihívásokat
9. Minden dolog a végén úgyis jól alakul
10. Murphy az újonc neve?

A Pamut Csapat elvei:

Folyamatosan törekszünk a folyamatok javítására, állandó fejlődésben vagyunk.
Ambiciózus terveket tűzünk ki magunk elé, és keményen dolgozunk a cél eléréséért.
Együtt, egymást segítve dolgozunk, nem egymás mellett. - Szasza

Nagyon bírom, hogy a multiknál dolgozó és igazán menő helyeknek számító munkahellyel rendelkező ismerőseimet is le tudom nyűgözni, hogyha csak megemlítem, hogy mi ezt kb. hogyan csináljuk itt bent. Mindig és mindenki előtt járunk legyen szó bármiről. - Niki

Mi sem tudjuk egyből sok mindenre a megoldást, de hiszünk benne hogy valahogy biztos, hogy meg lehet oldani. - Peti

A PamutLabor nem egy hagyományos értelemben vett munkahely, ahol már hétfőn várod a hétvégét, de már vasárnap szorongsz, hogy holnap megint mehetsz dolgozni. A főnök nem a főnököd, a kollégáid nem a kollégáid, hanem mindenki a haverod. Együtt örültök, nevettek, és együtt szenveditek meg a húzósabb időszakokat is. Az utóbbi ritkán fordul elő. - Krisztián

Ide senki nem azért jön be, hogy “leteljen a 8 óra és menjünk”- mindenki magáénak érzi a feladatok elvégzését, és nincs is jobb érzés mint valamivel 110%-ot elérni. - Szilvi

A PamutLaborság rendkívül sok mindent jelent számomra. Nem csak egy közösséghez való tartozást, hanem egy látásmódot, egy már-már klisés kijelentéssel élve egy életérzést. Magában foglalja, hogy együtt csapatként oldjunk meg a problémákat és érezzük magunkat jól munka közben, de utána is, illetve, hogy egy, fogalmazzunk így, 'PamutLaboros' hozzáállással szolgáljuk ki az összes ügyfelet, és viseljük a szívünkön minden egyes rendelés sorsát. Egy szóval ez egy megfoghatatlan, de annál is többet jelentő érzés mindannyiunknak. - Nándi